公開課
您的位置:首頁 > 企業內訓 > 團隊管理 > 課程內容

?領導力自主晉級訓練:從優秀員工到商業領袖

     
  • 課程類型:內訓課程
  • 培訓天數:2天
  • 授課老師:楊天河
  • 課程編號:NX81174
價格:根據方案制定或咨詢客服
手機查看

培訓對象

各級領導及儲備人才

課程介紹

領導力不是天生的,而是自我造就的過程。領導力學習不在于教,而是在于實踐,關鍵在于有效的指引。

境界決定高度,高度決定領導力。為此,全面領導力專家楊天河老師從領導過程、領導素質、領導能力、領導情商等角度全面系統解剖領導力各維度的不同境界和策略,并設計測評、學習路徑、崗位攻略、學習任務包、自主晉級包等一套完整且簡單易用的自主學習晉級方案,讓學習者實現“我的晉級我作主”,助力學習者快速晉級。


本課程主要面向各級領導人員及儲備人才,在剖析領導力本質的基礎上,重點從領導情商、領導智商兩個維度詳細剖析分級領導力的構成、特征、技巧、學習路徑、學習任務以及晉級標準等,并通過測評、輔導等方法,幫助學員結合自身情況制定清晰的領導力發展計劃,從而實現快速晉級目標。


培訓目標:

1、明確領導力的重要性,精控領導過程(本源);

2、掌握3600情商領導力核心內容及修煉方法,精通關系,提升個人影響力;

3、掌握六級八維領導力核心內容及修煉方法,拓寬視野、提升境界和能力;

4、掌握自評和快速學習晉級的核心技巧,實現快速晉級目標。


課程特色:

1、結果導向,以領導力晉級為核心,以績效和競爭力提升為抓手

2、系統全面,從過程、情商、智商構建出全面領導力框架與系統的分級能力

3、簡單好用,視野本源化、方法系統化、成長路徑化、修煉工具化

4、自主晉級,一整套領導力自主晉級解決方案,我的晉級我做主

5、豐富體驗,測評、案例、故事、游戲、視頻、研討、演練輔導


培訓收益:

1、學員快速把握領導力核心精髓,迅速提升領導境界,能審時度勢、高效決策,在帶領團隊集中資源創造最大價值過程中,有效提升團隊競爭力

2、現場輔助對標挖潛方案,助推企業績效和競爭力大幅提升

3、人手一冊全面領導力自主晉級手冊,助學員自主測評、自主學習、自主晉級

4、可移植的領導力開發方案,大幅降低開發成本、提高開發成效


培訓對象:各級領導及儲備人才

培訓時間:二天

培訓形式:授課+案例分享+研討+游戲+視頻+測評+演練

培訓講師:楊天河


課程大綱:

第一招:精控領導過程(本源)

1、領導力及意義

2、領導過程

2.1領導風格

2.2領導方式

2.3影響員工的路徑與方法

3、領導力的價值創造邏輯

4、全面領導力(領導力+專業力)

5、領導力境界

體驗:測評您的領導力


第二招:精通世間關系(情商)

1、情商的四個情緒與五種能力

2、以德為基:領導必備品德

3、以術為用:3600情商領導力

4、3600企業關系管理

4.1關系管理核心原則

4.2客戶管理

4.3向上管理

4.4向下管理

4.5平行管理

4.6同行管理

5、3600社會關系管理

5.1領導自己

5.2領導家人

5.3影響社區

5.4影響世界

案例研討


第三招:精確管理決策(智商)

1、六級八維領導力

2、領導素質發展

2.1素質就是品質

2.2核心素質解析

2.3打造專業素質

3、領導能力發展

3.1人員管理

3.2運營(事)管理

3.3資源管理

3.4機制管理

3.5決策管理

3.6執行管理

3.7績效管理

3.8自我發展

實戰演練


第四招:精用晉級手冊(工具)

1、各級晉級障礙

2、領導力學習路徑圖

3、領導力學習任務包

4、領導力學習晉級包

體驗:領導力學習計劃

Q&A

講師介紹

楊天河

楊天河老師

高級咨詢顧問

咨詢式培訓專家

領導力開發專家

成長顧問&績效伙伴

全面降本增效專家

全面標桿管理奠基者

價值創造型企業大學創始人

領導力自主晉級培訓首創者

講師簡介:

先后在民營、國有、合資企業擔任過銷售經理、分公司經理、市場總監助理、投資總監、咨詢顧問、董事總經理等崗位,擁有市場營銷管理、人才開發、戰略規劃、投資并購、投后管理、產業基金運作、證券分析等崗位經驗,以及戰略、企業大學、組織成長、績效提升等十余年咨詢培訓經驗,積累了法人治理、管理診斷、戰略管理、組織架構與運作模式、績效管理、規范化建設、流程重組、集團管控、商業模式、培訓管理、職業化建設、執行力建設、領導力開發、組織文化建設、核心人才隊伍建設、學習型組織運作、知識管理、全面標桿管理、會務管理、全面降本增效、標準化管理、精細化管理、量化管理、團隊建設、企業大學建設等方面的豐富經驗乃至最佳實踐。

?專注于組織成長及績效:形成以企業大學為載體,以核心人才隊伍建設為核心,以標桿管理為抓手,以全面降本增效為主線,以對標挖潛為手段,以人機(人才隊伍建設與管理機制)協同建設績效倍增的組織能力為目標,打造智能進化組織的有效模式,可以協助企業有效統籌挖潛工作,快速、大步、持續提升組織績效和競爭力。

?擅長創新:在實踐中創造了全面標桿管理、全面降本增效、轉型升級、價值創造型企業大學、組織能力開發、戰略執行力建設、復命管理、標桿團隊建設、對標挖潛、領導力自主晉級、龍頭主升倍增法等具有自主知識產權的理論系統、實戰方法及工具。

?力求經典:課程內容力求系統、梳理本質、簡單好用(工具),課程演繹形式靈活多變且注重互動、實戰和輔導。十年職業講師歷程中打造多門精品課程,深受學員喜愛、企業信賴和機構推崇。

內訓服務流程

在線報名/咨詢  

?領導力自主晉級訓練:從優秀員工到商業領袖
  •  聯系人 *  性別 *  預計
  • 聯系電話 --    移動電話
  • 電子郵箱    QQ /微信
  • 單位名稱 *
  • 咨詢事項

近期相關公開課

  • 內訓需求表
?
足彩二串一稳赚